14:56 | شنبه 1 دي 1403
Research Analysis Debriefing Day

برچسب:

نیشکر هفت تپه

 وزیر کار به مالک هفت‌تپه اولتیماتوم داد!
پایگاه خبری راد: تلاش مالک کارخانجات نیشکر هفت تپه در مرحله نخست باید آن باشد که با پرداخت حقوق به کارگران، به شرایط عادی برگردد.
خبرهای خوش برای کارگران فولاد
پایگاه خبری راد: نماینده ویژه وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در رسیدگی به امور بنگاه‌های مشکل دار از پیگیری وضعیت کارگران بازداشت شده هفت تپه و دستور وزیر کار برای آزادی تمام کارگرانی که در جریان پیگیری حقوق و مطالبات خود بازداشت شده‌اند، خبر داد و گفت: هفته آینده خبرهای خوشی برای کارگران گروه ملی فولاد خواهیم داشت.
مدیر عامل بورس به دلیل باطل شدن معاملات فرابورس عذر خواهی کرد
پایگاه خبری راد: در پی اختلال در هسته معاملات، هیچ یک از معاملات اوراق بهادار بازارهای فرابورس ایران مربوط به روز گذشته (سه‌شنبه) مورد تایید این رکن بازار سرمایه قرار نگرفت و مدیرعامل فرابورس از این بابت عذرخواهی کرد.
ماجرای نامه تشکر کارگران هفت‌تپه چه بود؟
پایگاه خبری راد: کارگران کارخانه نیشکر هفت‌تپه که ماه‌ها از دریافت حقوق و مطالبات خود عاجز مانده بودند، چندی پیش تصمیم گرفتند صدای خود را با اعتراضی چند روزه به گوش مسئولان برسانند. وزیر کار به محض آن که در جریان این رویداد قرار گرفت نماینده ویژه خود را اعزام و مامور بررسی ماجرا کرد؛ در نهایت با پیگیری‌های مستمر وزارت کار و همکاری مسئولان استانی، تلاش‌ها نتیجه داد و آرامش به اردوی کارگران هفت‌تپه بازگشت.
حقوق کارگران هفت‌تپه و فولاد اهواز پرداخت شد؟!
پایگاه خبری راد: نماینده ویژه وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در امور رسیدگی به بنگاه‌های شرکت کشت و صنعت نیشکر هفت‌تپه و فولاد خوزستان جزئیات پرداخت مطالبات معوق کارگران این دو کارخانه را تشریح کرد.
کارخانه‌ها را فقط به خاطر پول واگذار نکنید!
پایگاه خبری راد: به اعتقاد یک کارشناس حوزه کار، خصوصی سازی در کشور باید در شرایط ثبات و پایداری اقتصادی و به شرط شفافیت عملکرد اجرا شود، زیرا در غیر این صورت دستاوردی برای کشور نخواهد داشت.
خصوصی‌سازی سوء استفاده از اعتبار بنگاه نیست
پایگاه خبری راد: یک مقام مسئول کارگری بر ضرورت شناسایی صلاحیت مدیران و ارزش واقعی بنگاه‌های اقتصادی پیش از واگذاری تاکید کرد.
حفظ امنیت شغلی کارگران مستلزم دوام و ماندگاری کارخانه‌ها
پایگاه خبری راد: از نگاه یک کارشناس مسایل اقتصادی حفظ امنیت شغلی کارگران مستلزم دوام و ماندگاری کارخانه‌ها و بنگاه‌های تولیدی است و با حفظ بنگاههای اقتصادی، قراردادهای کارگران هم تمدید و امنیت شغلی نیروهای کار حفظ می‌شود.
چرا مشکل کارگران درک نمی شود؟
پایگاه خبری راد: در ماه‌های گذشته شرکتی نبوده که به اندازه چند سال اخیر از نوسان نرخ ارز سود نکرده باشد. او معتقد است در صورت تهدید کارفرمایان به تعدیل نیروهای کار و مقاومت برای ترمیم دستمزدها، حوادث تلخ کارگران نیشکر هفت تپه و فولاد تکرار خواهد شد.
 کارخانه ها را به بخش تعاون برای دلگرم کردن کارگران واگذار کنید!
پایگاه خبری راد: یک مقام مسئول کارگری با انتقاد از روند خصوصی‌سازی در کشور، از نمایندگان مجلس خواست تا کمیته تحقیق و تفحص از خصوصی‌سازی را به جریان بیندازند و بررسی کنند که واگذاری شرکت‌هایی نظیر نیشکر هفت‌تپه به بخش خصوصی، به قیمت واقعی بوده است؟
خصوصی سازی نیشکر هفت تپه به ضرر کارگان است!
پایگاه خبری راد: یک کارشناس مسایل اقتصادی به سازمان خصوصی‌سازی پیشنهاد کرد، شرکتهایی مثل هفت‌تپه به برابر اصل ۴۴ قانون اساسی به بخش تعاونی واگذار یا مدیریت آنها را به شیوه تعاونی‌ تعیین کند .
ضرورت بهره برداری از نیشکر در شرایط سرمای فعلی
پایگاه خبری راد: اگر تا ظرف چند روز آینده از نی‌ها بهره‌برداری نکنیم، شکر دچار سرمازدگی می‌شود. در پی آن هستیم که در طول این هفته نیز حقوقی دیگر به کارگران هفت‌تپه بدهیم.
به کارگران گروه ملی قول پرداخت یک ماه حقوق تا هفته آینده داده شده است
پایگاه خبری راد: مجوزی توسط وزارت صنعت، معدن و تجارت صادر شده تا تولیدات گروه ملی فولاد ایران در بازار به فروش برسد و از محل فروش این محصولات، حقوق کارگران پرداخت و مواد اولیه مورد نیاز تولید نیز تامین شود.
تبعات افزایش مزد کارگران!
پایگاه خبری راد: هر تصمیمی که به افزایش دستمزد کارگران منجر شود نیازمند پیش‌بینی نظام جبرانی دولت برای کارفرمایان خواهد بود.
 زمان دولتی بودن  نیشکر هفت تپه کسی درباره 350 میلیارد تومان زیان انباشته آن حرفی نمی‌زد؟!
پایگاه خبری راد: رئیس سازمان خصوصی سازی گفت: نیشکر هفت تپه حدود ۵۰ سال دولتی بود و ۳۵۰ میلیارد تومان زیان انباشته به بار آورد و حقوق کارکنانش هفت ماه معوق مانده بود، اما طی مدتی که به بخش خصوصی واگذار شده است در آن ۳۰۰ میلیارد تومان سرمایه گذاری شد و حقوق معوق به دو ماه رسید.