برچسب:
امنیت شغلی کارگران
پایگاه خبری راد: وزیر کار، تعاون و رفاه اجتماعی عنوان کرد: برای ترویج کالای ایرانی باید کارگران و کارفرمایان مورد تکریم قرار گیرند.
پایگاه خبری راد: رئیس کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران معتقد است در شرایطی که بانکها باید از تولید داخلی حمایت کنند و تسهیلات ارزان در اختیار کارآفرینان قرار بدهند، به سمت سرمایهگذاری در مستغلات رفته و گوی سبقت را از یکدیگر ربودهاند.
پایگاه خبری راد: رییس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی معتقد است که مهمترین اولویت سال ۱۳۹۷ باید حفظ اشتغال موجود و ایجاد اشتغال پایدار برای جوانان جویای کار به ویژه فارغالتحصیلان باشد.
پایگاه خبری راد: سال ۱۳۹۶ در حالی به پایان رسید که بهگفته بسیاری از مقامات کارگری و فعالان حوزه کار، سال سخت و دشواری به لحاظ معیشتی و اقتصادی برای کارگران بود و رویدادهای تلخی به وقوع پیوست که کام کارگران را تلخ کرد.
پایگاه خبری راد: یک کارشناس حوزه کار اشتغال، امنیت شغلی و معیشت را سه مولفه تاثیرگذار در زندگی کارگران دانست و ابراز امیدواری کرد: در مدت زمان باقیمانده از دولت یازدهم مشکل اشتغال جوانان، امنیت شغلی کارگران و معیشت خانوارهای کارگری برطرف شود.
پایگاه خبری راد: رییس کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران مزد منصفانه و حفظ امنیت شغلی را دو خواسته مهم جامعه کارگری عنوان کرد و گفت: باید برای کارگران مزد منصفانه تعیین کنیم تا هم قدرت خرید به آنها برگردد و هم خانوارهای کارگری با کرامت زندگی کنند.
پایگاه خبری راد: تحلیلگر بازار کار میگوید وقتی توان تولیدی کارگاهها پایین آمده نمی توان از کارفرما انتظار داشت به تمدید قراردادهای کار فکر کند.
پایگاه خبری راد: رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی میگوید بیشتر پروندههای شکایت در هیاتهای تشخیص و حل اختلاف مربوط به قراردادهای موقت و کوتاه مدت است و بر همین اساس اصلاح تبصره یک و دو ماده ۷ قانون کار بر اصلاح دیگر مواد قانون کار مقدمتر است.
پایگاه خبری راد: عضو هیأت مدیره مجمع عالی کارگران ایران با بیان اینکه بیش از ۹۸ درصد قراردادهای کارگران در کشور قرارداد موقت است، گفت: باید در سند ملی کار به امنیت شغلی کارگران توجه شود زیرا در حال حاضر عدم امنیت شغلی کارگران در کشور بیداد میکند.
پایگاه خبری راد: وزارت کار سامانهای را طراحی کرده که کارفرمایان را ملزم میکند قرارداد کارگرانشان را در آن ثبت کنند؛ سامانهای که نظارت بی چون و چرای وزارت کار بر قراردادهای کار را به دنبال دارد .